Polska
KARIERA W SCANII

KARIERA W SCANII

Wykorzystaj możliwości

Podąża swoimi drogami

Karin Rådström zaczynała od stażu dla absolwentów. Dziś jest kierownikiem grupy i reprezentuje barwy Szwecji w wioślarstwie. Ta ścieżka zawodowa jest doskonałym przykładem możliwości, jakie oferuje Scania. Najnowsze zadanie Karin zaprowadziło ją aż do Kenii.

Kariera Karin Rådström w Scanii zaczęła się, gdy w Szwecji wzięła udział w stażu dla absolwentów szkół. Już po pierwszej rozmowie kwalifikacyjnej wiedziała, że Scania jest firmą dla niej, o czym zdecydowała przede wszystkim otwarta i pozytywna kultura.

Rådström wspomina, że podczas stażu nauczyła się wiele o firmie i nawiązała szerokie kontakty. „Nadal korzystam z rzeczy, których się wtedy nauczyłam”, przyznaje. „Na przykład przez 10 dni towarzyszyłam kierowcy na trasie. Spałam w ciężarówce. To doświadczenie pozwala mi dzisiaj lepiej zrozumieć naszych klientów i kierowców”.

Po odbyciu stażu Rådström zaczęła pracować w dziale informacji o produktach, współpracując z producentami nadwozi samochodów ciężarowych. Wkrótce awansowała na kierownika grupy, lecz gdy została wybrana do narodowej reprezentacji Szwecji w wioślarstwie, przeszła na pół etatu.

Czas na zmianę

Po zawodach Rådström wróciła na stanowisko kierownika ds. Connected Services, na którym pozostała do czasu, aż uznała, że przyszedł czas na zmianę. Przeniosła się do Kenii, by objąć stanowisko dyrektora ds. komunikacji marketingowej i przedsprzedaży.

Rådström mówi, że tak zróżnicowana ścieżka zawodowa nie byłaby możliwa, gdyby nie dobre relacje z przełożonymi i szerokie kontakty.

„Miałam dobrego szefa, który zapytał mnie, co chciałabym robić dwa stanowiska w przód”, wspomina. „Odpowiedziałam, że nie wiem. Wtedy spojrzał na mnie twardo i powiedział: «Karin, jeśli powiesz mi, co chcesz robić, to Ci pomogę». To była najlepsza porada zawodowa, jaką kiedykolwiek usłyszałam”.