Atrodo, kad Jūs esate .
Daugiau informacijos rasite savo „Scania“ rinkos svetainėje.
Lietuva
pardavimų regionas
Gamybos padaliniai

TĘSIAma LYDERYSTĖS TRADICIJA

 Lietuvos verslo lyderių reitinge - trečias iš eilės „Scania Lietuva“ pripažinimas 

 

2021 02 11

„Verslo žinių“ paskelbtame 2020 metų reitinge „Lietuvos verslo lyderiai 500“ (LVL 500) „Scania Lietuva“ tradiciškai išlieka tarp pirmaujančių šalies įmonių ne tik transporto srityje.

„Džiaugiamės ir dėkojame savo darbuotojams, partneriams ir, žinoma, klientams už tai, kad trečius metus iš eilės esame pripažinti vienais Lietuvos verslo lyderių. Tai bendrų pastangų vystyti pelningą ir tvarų verslą įvertinimas. Jis atspindi augimą, veiklos efektyvumą, teikiamą naudą mūsų darbuotojamas ir visuomenei. Sulauktas pripažinimas rodo, jog dirbame kryptingai ir esame patikimas partneris, siekiantis aukščiausio bendradarbiavimo lygio“, – sako Darius Snieška, UAB „Scania Lietuva“ regiono vadovas.

Reitinge Lietuvos bendrovės įvertintos atsižvelgiant į jų verslo augimą, veiklos efektyvumą, naudą darbuotojams, skaidrumą ir indėlį ugdant verslo visuomenę komunikuojant savo patirtį.

„Tvariam verslui svarbu ne tik dirbti pelningai, bet ir kurti ilgalaikę vertę bendruomenei, darbuotojams, tiekėjams, klientams, aplinkai, todėl, kai kalbame apie sėkmingiausius verslui, vis didesnis svoris tenka kitiems kriterijams nei pelnas“, – pabrėžia Ugnius Jankauskas, UAB „Verslo žinios“ generalinis direktorius.

Pretenduojančios į lyderius bendrovės 2019 m. turėjo dirbti pelningai. Reitinguodami bendroves „Verslo žinių“ analitikai jas vertino pagal 4-ias kriterijų grupes, kurių rodikliai bei reikšmės ir nulėmė galutinį bendrovių balą bei vietą LVL 500 reitinge: tai įmonių dydis (pajamos bei pelnas), efektyvumas (pelnas bei jo dalis vienam darbuotojui), augimas (metinis pajamų ir pelno pokytis) bei socialinė vertė (atlyginimai, matomumas).

Didžiausias svoris – 40% – sudarant reitingą teko absoliučiam pajamų ir pelno dydžiui, 30% – bendrovių socialinei vertei, 20% – efektyvumui, dar 10% – augimui. Skaičiuojant reitingą taip pat įvertintas vadinamasis žemos bazės efektas – pavyzdžiui, didelių įmonių pajamų augimas vertinamas didesniu svoriu nei mažesnių bendrovių.

VŽ taip pat tiki verslo viešumo bei atvirumo svarba – lyderiai negali būti užsidarę ir nesidalinti savo patirtimi. Dėl to sudarant reitingą buvo įtrauktas ir bendrovės viešosios komunikacijos vertinimo kriterijus, apskaičiuotas pagal tai, kiek skaitytojai praėjusiais metais praleido laiko skaitydami VŽ publikuotus straipsnius, kuriuose minima bendrovė.

Visą reitingą rasite čia: LVL REITINGAS 500. Su atrankos metodika galima susipažinti čia.