Suomi

TIETOJA SCANIASTA

SCANIA LYHYESTI

Scania on maailmanlaajuinen yhtiö, joka toimii yli sadassa maassa. Monilla markkina-alueilla tarjontaamme kuuluu myös rahoituspalveluita, ja tuotantolaitoksia on niin Euroopassa, Etelä-Amerikassa kuin Aasiassakin.

45 000 TYÖNTEKIJÄÄ

Scanian palveluksessa on 18 400 henkilöä myynti- ja palvelutehtävissä eri puolilla maailmaa. Pääkonttorimme on Södertäljessä.

TUTKIMUS- JA KEHITYSTYÖ

Tutkimus- ja kehitystehtävissä toimii 3 500 työntekijää. Tavoitteenamme onkin kehittää huippulaadukkaita tuotteita ja ratkaisuja asiakkaiden tarpeisiin, ja matka ideasta valmiiksi tuotteeksi on erittäin lyhyt.

GLOBAALIT PALVELUT

Scanian hankintakeskus on Södertäljessa, ja yhtiöllä on konttorit myös Latinalaisessa Amerikassa, Intiassa ja Kiinassa. Varaosien keskusvarastot sijaitsevat Opglabbeekissä (Belgiassa), Singaporessa ja Vinhedossa (Brasiliassa).

YDINARVOMME

Menestyksemme perustuu ydinarvoihimme – asiakas ensin, yksilön kunnioittaminen, hävikin vähentäminen, päättäväisyys, joukkuehenki ja tinkimätön rehellisyys. Ne kertovat meidän matkastamme kohti kestävämpää tulevaisuutta, roolistamme ekosysteemissä sekä asemastamme Volkswagen Truck & Bus -liiketoiminnassa. Näillä arvoilla on jatkossakin keskeinen merkitys yrityksellemme, kun pyrimme kestävien kuljetusratkaisujen globaaliksi johtajaksi.

Asiakas ensin Scania menestyy vain silloin, kun asiakkaamme menestyvät. Ymmärtämällä asiakkaidemme liiketoimintaa pystymme tarjoamaan räätälöityjä ratkaisuja, jotka auttavat asiakkaitamme menestymään kestävän kehityksen kuljetusliiketoiminnassa. Asiakkaidemme toiminta ja sen tehokkuus ovat arvoketjumme keskeisimmät asiat − aina ajoneuvojen, moottoreiden ja palveluiden kehittämisestä ja tuotannosta myyntiin, toimitukseen ja rahoitukseen.

Yksilön kunnioittaminen Kohtelemme muita niin kuin toivomme itseämme kohdeltavan. Kuunteleminen ja ymmärtäminen ovat meille tärkeitä. Ihminen on kaiken toimintamme keskiössä – kuljettajista kaikkiin työntekijöihimme sekä ympäröivään yhteiskuntaan. Tavoitteemme on vaalia jokaisen yksilön osaamista, kokemusta ja pyrkimyksiä parantaa jatkuvasti toimintaamme ja toimintatapojamme.

Haaskauksen eliminointi Keskeinen tavoitteemme on parantaa jatkuvasti koko organisaation toimintaa, millä varmistamme turvallisen ja korkealaatuisen toiminnan kaikilla osa-alueilla. Poikkeamat asettamistamme tavoitteista ja standardeista auttavat meitä tunnistamaan ja eliminoimaan haaskauksen. Pyrimme kaikessa toiminnassamme, niin sisäisesti kuin ulkoisesti, optimoimaan prosessimme ja resurssiemme käytön ja samalla pienentämään toimintamme ympäristövaikutuksia.

Määrätietoisuus Olemme omistautuneita ja motivoituneita tavoittelemaan parasta mahdollista lopputulosta. Vastaamme haasteisiin innovatiivisilla ratkaisuillamme ja opimme kohtaamistamme haasteista aina jotain uutta. Yksityiskohtien huomioon ottaminen, kuitenkin kokonaiskuva ymmärtäen, luo arvoa sekä asiakkaillemme että meille.

Joukkuehenki Yhdistämme voimamme ja työskentelemme avoimesti yhteisten tavoitteiden ja alan johtavan toimijan aseman saavuttamiseksi. Näemme erilaisuuden ja monimuotoisuuden mahdollisuuksina ja haastamme toisiamme pyrkimään aina parempaan. Yhteiset tavoitteemme tuovat esiin vahvuutemme ja lisäävät ryhmään kuulumisen tunnetta.

Vastuullisuus Tiedostamme yhteiskunnallisen vastuumme ja pyrimme aina toimimaan sen edellyttämällä tavalla. Yrityskulttuurimme, ydinarvomme ja periaatteemme ohjaavat tekemistämme. Noudatamme voimassa olevia lakeja ja yhdenmukaisuusvaatimuksia. Luottamus on eräs liiketoimintamme tärkeimmistä valteista. Sen avulla rakennamme kestävät suhteet asiakkaisiimme, yhteistyökumppaneihimme ja ympäröivään yhteiskuntaan. Me Scanialla pidämme lupauksemme ja otamme vastuun toiminnastamme.

RÄÄTÄLÖIDYT RATKAISUT

Eräs tärkeimmistä Scanian menestykseen vaikuttavista tekijöistä on ainutlaatuinen modulaarinen tuotantojärjestelmä, jota on kehitetty huippuunsa usean vuosikymmenen ajan. Mallistomme monikäyttöisyyden kannalta se on ratkaisevan tärkeä, ja se onkin koko toimintamme keskiössä.

Lue lisää