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Stellenanzeige

Sachbearbeiter Werkstattadministration (m/w/d) für unseren Standort in St. Pölten

Als Werkstattadministration (m/w/d) sind Sie das Bindeglied zwischen der Werkstatt, dem Lager und unseren Kunden.

Darauf können Sie sich freuen: 

 

  • Attraktive Vergütung in Anlehnung an den KV für Angestellte (m/w) im Eisen- und Metallverarbeitenden Gewerbe mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ab € 38.300,- pro Jahr (Einsteiger)
  • Zusätzlich: individuelles Prämienmodell bei entsprechender Leistung
  • Förderung individueller Stärken durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vielfältige Aufgaben in einem eigenen verantwortungsvollen Aufgabenbereich
  • Mitarbeiterrabatte, gestützter Mittagstisch und zahlreiche exklusive Sonderkonditionen im Rahmen unseres Corporate Benefits Programms
  • Ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzlich eine durch Scania finanzierte Lebensversicherung 

 

 

Das erwartet Sie: 

 

  • Verantwortung für Werkstattadministration und Auftragsannahme
  • Auftrags- und Rechnungsabwicklung
  • Prozeßsicherung und Pflege von Datenbanken
  • Unterstützung des Werkstattleiters
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeit

 

 

Das bringen Sie mit:

 

  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
  • Strukturierte Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
  • Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder Werkstattadministration der Nutzfahrzeug- oder Automobilbranche
  • Gute MS-Office Kenntnisse und Kenntnisse in der AS 400
  • Wünschenswert erste Erfahrungen im Bereich Buchhaltung  

 

 

In­ter­es­siert?

 

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an bewerbung@scania.at.

 

Scania gehört zu den weltweit führenden Herstellern von Lkw, Bussen und Industriemotoren. Die schwedische Mentalität, das Lebens- und Arbeitsgefühl, spiegelt sich in unserer Unternehmenskultur wider. Die Menschen, die bei uns arbeiten, fühlen sich nicht nur der Marke, sondern auch dem Unternehmen, den Produkten und den Kollegen und Kolleginnen emotional verbunden. 

 

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