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培養創新文化

創新推動更高的出勤率

Scania 在研發方面投資甚鉅、獨步全球。 客戶要求能讓營運時間 (Uptime) 增加的創新可靠解決方案。

了解 Scania 持續為解決低排放量運輸問題所推出的 Euro 6 引擎系列成功故事。 在不久的未來,公司也會將焦點放在替代燃料與油電混合技術上。

由於 Scania 不斷與大學、研究機構、供應商、客戶及其他伙伴合作研究,在創新實力上也就越加堅強。 這能讓公司培養出創新文化,做為將來成長與開發的必要技術,並激發實現永續運輸解決方案的想法。 Scania 與瑞典 KTH 皇家科技研究所、查爾摩斯大學與呂勒奧及林雪坪等地的大學一起進行研究。 另一項珍貴資產,就是他們能獲得 Volkswagen 集團全球開發網路的各項資源。

因為與 Volkswagen 及各大專院校合作的結果,Scania 能更快針對趨勢與新技術開發做出反應,並且快速找出解決方案。 技術上的領導地位得力於與適合伙伴的合作。

認識客戶日常營運內容,是相當重要的。 Scania 身為一間國際公司,必須將全球性的解決方案依據特定市場的需求加以調整。 在具備不同營運狀況的新興市場及部門中,需要著重於將現有的產品根據當地特有的行車距離或生產力等需求來調整; 或者需要開發新產品。 能源資源及能源政策對於各個國家也不盡相同,表示 Scania 需要更高層次的適應性,以及提供多樣解決方案的熱忱。

連線車輛 (connected vehicles) 的領域為 Scania 提供珍貴的研發資訊。 收集來的資料可用於分析各種不同行車環境下的車輛性能, 也能用以分析駕駛的行為,做為開發新一代先進駕駛輔助系統之用。