49.000 EMPLEADOS
Con 18.400 empleados de ventas y servicios de todo el mundo, Scania cuenta con una posición estratégica en las operaciones de nuestros clientes en 100 países de distintas partes del mundo. Nuestra oficina central se encuentra en Södertälje.
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
Con 3,800 empleados que trabajan en operaciones de investigación y desarrollo, nuestro objetivo es desarrollar productos y soluciones de alta calidad para satisfacer la demanda específica de los clientes, con tiempos de entrega cortos desde el concepto hasta el lanzamiento.
SERVICIOS MUNDIALES
La central de compras de Scania tiene su base en Södertälje, con oficinas en Latinoamérica, India, Rusia y China. Las instalaciones de suministro de piezas se ubican en Opglabbeek, Bélgica, Singapur y Vinhedo, Brasil.
NUESTROS VALORES FUNDAMENTALES
Nuestro éxito se basa en nuestros valores fundamentales: el cliente está primero, respeto por el individuo, eliminación de residuos, espíritu de equipo e integridad. Estos valores reflejan nuestro viaje hacia un futuro más sustentable y nuestro rol en el ecosistema, así como nuestra posición dentro de Volkswagen Buses y Camiones. Además, estos valores seguirán siendo fundamentales para nuestra manera de administrar la compañía, construyendo un liderazgo global en transporte sustentable.
El cliente está primero
Nuestro éxito depende del éxito de nuestros clientes. Al comprender el negocio de nuestros clientes, podemos proporcionar soluciones adaptadas para posicionarlos como ganadores en un sistema de transporte sustentable. Las operaciones y la eficiencia del cliente se encuentran en el centro de nuestra cadena de valores. Desde la investigación y el desarrollo, el abastecimiento y la producción hasta las ventas, el financiamiento y el suministro de vehículos, motores y servicios.
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Respeto por el individuo
El individuo está en el corazón de todo lo que hacemos. Capturamos el conocimiento, la experiencia y la ambición de cada uno para mejorar continuamente la forma en que trabajamos. Las nuevas ideas que surgen durante la jornada laboral conducen a aumentos en la calidad, la eficiencia y la satisfacción laboral.
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Eliminación de residuos
Con un enfoque profundo en mejoras continuas en toda nuestra organización, garantizamos un desempeño seguro y de alta calidad en todas las áreas. Las desviaciones de los objetivos y las normas ayudan a identificar y eliminar residuos. En todo lo que hacemos, nos esforzamos por optimizar el flujo y eficiencia de recursos, y al mismo tiempo minimizar nuestro impacto ambiental.
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Determinación
Estamos completamente dedicados y motivados a alcanzar objetivos más allá del siguiente nivel. Estamos orgullosos de afrontar desafíos con soluciones innovadoras, y siempre aprendemos de nuestras experiencias. Estamos atentos a los detalles sin dejar de entender completamente el panorama general genera valor para nosotros y nuestros clientes.
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Espíritu de equipo
Para posicionarnos como número uno en nuestra industria, estamos uniendo fuerzas y trabajando abiertamente más allá las fronteras con un objetivo común. Consideramos las diferencias y la diversidad como oportunidades, y nos desafiamos constantemente a ser mejores. Un sentido de dirección compartido genera fuerza colectiva y un sentimiento de pertenencia al grupo.
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Integridad
Reconocemos nuestra responsabilidad social y siempre nos esforzamos por hacer lo que es correcto de la manera correcta. Actuamos de acuerdo a nuestra cultura, nuestros valores fundamentales y nuestros principios. Cumplimos con todos los estándares legales y de conformidad. La confianza construye relaciones con clientes, socios comerciales y con toda la sociedad, lo que la convierte en uno de nuestros capitales más importantes. Siempre cumplimos nuestras promesas y nos hacemos responsables de nuestras acciones.
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