You seem to be located in .
자세한 내용은 Scania 마켓 사이트로 이동하십시오..
대한민국
판매 지역
Production units

일과 삶의 균형

지속 가능한 리더십

삶에 균형을 찾아주는 투명성

Fredrik Rydahl이 스카니아에서 근무하면서 들은 말 중에 가장 통찰력 있고 소중한 말은 이전 상사가 해준 말입니다. “Fredrik, 가정 생활이 원만하지 못하면 직장 생활에도 잘할 수 없어요.”

Fredrik은 그 말을 듣고 “눈이 번쩍 뜨였다”고 설명합니다. "그 후 저는 건강한 근무 환경에 많은 노력을 기울였습니다. 제 자신과 제 동료 모두를 위해서요. 직장에서 투명성이 도움이 된다는 확신이 들었습니다. 그렇게 행동하면 더 빨리 기회를 붙잡을 수 있고, 모두 함께 커피 타임을 가질 때도 더 편안한 분위기를 조성할 수 있지요."

현재 그는 스카니아의 엔진 생산 부문에서 그룹 관리자로 근무하고 있습니다. 그는 스카니아가 직원의 생활에 균형을 찾아주는 자기 계발에 어떤 방식으로 접근하는지 설명합니다.

Rydahl은 스카니아에서 다양한 관리직에 근무하면서 가정 생활과 직장 생활의 균형을 맞추어왔습니다.

현재 그는 스카니아의 엔진 생산 부문에서 그룹 관리자로 근무하고 있습니다. 그는 스카니아가 직원의 생활에 균형을 찾아주는 자기 계발에 어떤 방식으로 접근하는지 설명합니다.

그는 이렇게 덧붙입니다. “하지만 문화 자체가 그렇습니다. 투명한 원칙과 핵심 가치를 통해 개인이 기여할 수 있는 환경을 만들어 줍니다. 품질, 고객 우선, 개인 존중이 실제로 개개인에게 어떤 의미를 갖는지 알 수 있습니다. 스카니아에서는 모두가 다른 사람에게 영향을 줄 수 있는 환경 속에서 자신의 실제 모습을 드러낼 수 있습니다. 투명한 원칙을 바탕으로 한 공통의 의사소통 방식도 해외 담당자와의 관계에 도움을 줍니다. 자신감에 도움이 되지요.”

어떻게 투명한 리더십을 실천하시나요?

“생산 분야에 종사한 시간 동안 업무 프로세스의 중요성을 알게 되었고, 그 이후 팀의 단합에 신경을 많이 써왔습니다. 매일 아침, 벽 차트 앞에서 간단한 '펄스' 회의를 갖는데요, 그 자리에서 교육에서 휴가에 이르기까지 일상적인 작업에 영향을 주는 모든 문제를 다룹니다. 지속적인 개선에 초점을 둔 주간 회의도 열지요. 프로세스를 시각화해 하루, 일주일, 그 이후의 일정에 대해 공통된 시각을 공유할 수 있게 됩니다. 이를 통해 직장에 대한 공통된 가치를 기반으로 한 팀으로서 책임을 담당하는 데에도 도움이 됩니다”

투명한 업무 모델의 장점은 무엇인가요?

“스카니아는 늘 변화에서 기회를 발견해왔어요. 그게 마음에 듭니다. 투명한 업무 모델을 통해 경력 계발, 건강, 육아 휴직 등 복지에 초점이 맞춰진 우리의 신념을 행동으로 옮길 수 있으니까요.”

스카니아 입사 지원자들에게 조언을 하신다면요?

“자신이 갖고 있는 생각에 확신을 갖되, 감수성을 유지하고 서두르지 마세요. 이곳에는 흥미로운 기회들이 아주 많고 항상 새로 배울 것들이 있으니까요.”