设备维修班长
- 江苏省-如皋
- 生产
岗位职责：
1、负责根据当前情况安排优先级、计划、分配和跟踪资源
2、确保交班工作的专业性
3、帮助创造良好的工作环境，并在改进措施中发挥积极作用
特定任务的例子
1、积极规划、分配和跟踪维护工作和其他任务，以实现业务的总体目标
2、在当班期间发起并保持与生产部门的对话
3、积极帮助实现部门的业务目标(事故，预防性维护的延误，减少ICM，停机时间，5S等)
4、监督工作质量，培训员工使用商定的工作方法
5、积极参与并在必要时领导日常管理活动，每周例会等。
6、参与并提出停产期间的措施，停产后的措施，解决问题
7、帮助实施战略计划并实现其目标
8、向正确的系统报告事故/事件和风险观察
9、与团队一起发起并推动改进工作
10、与维修组经理一起保持正确的能力水平
11、如有必要，参加协调会议
12、积极排序并系统地减少未完成订单的数量
13、根据商定的升级模式向维护组经理升级问题
14、帮助他们发展自己的能力
15、为了实现部门的总体目标，可能需要完成其他任务
在团队中有管理和分配任务的权利
必要时增加额外的资源需求，并与维护组经理协商安排加班
如果有受伤的风险，有权关闭机器，并采用“安全维护”方法。根据岗位要求独立完成工作任务
素质能力要求：
1、维护系统，例如Maximo。维护方法及配套策略。
2、良好的领导能力。
3、高水平的生产设备维护实践和理论能力。
4、英语书写和口语。
5、有驾驶执照
6、大专以上学历
个人要求：
1、良好的团队合作精神。
2、适应和确定双赢的解决方案。
3、良好的沟通能力。
4、结构化的工作方法，能够在流程的背景下工作。可靠并能建设性地管理压力。
5、表现出主动性和积极性。
海外培训：
地点：瑞典
时长：2个月
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